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國有企業(yè)改革中,企業(yè)債權債務如何處置?
以下部分文字摘自《國有企業(yè)混合所有制改革方案設計與實施全案》 經(jīng)濟學學家郎咸平曾經(jīng)質(zhì)疑德隆系資金鏈、科龍電器產(chǎn)權改革、海爾管理層收購、TCL集團產(chǎn)權改革過程中存在國有資產(chǎn)流失,主要的流失方式有:國有資產(chǎn)評估值過低、掏空國有企業(yè)資產(chǎn)、逃廢國有企業(yè)債權債務,在郎咸平的窮追猛打下,當年確實有 ……
2022年09月02日
國有企業(yè)對外投資程序有哪些規(guī)定
以下部分文字摘自《國有企業(yè)混合所有制改革方案設計與實施全案》 國有企業(yè)對外投資程序有哪些規(guī)定 2021年中國商業(yè)領域十大并購案件中,有三起是國有企業(yè)收購民營企業(yè),分別是: 一、江蘇國資牽頭接盤蘇寧易購,2021年7月5日晚,蘇寧易購發(fā)布公告稱,張近東及其一致行動人擬 ……
2022年09月02日
外部董事如何與企業(yè)良性配對
外部董事制度作為國有企業(yè)公司治理改革舉措中的一項重要內(nèi)容,在規(guī)范董事會建設,破除企業(yè)被“內(nèi)部人”控制和“一把手”說了算的企業(yè)治理問題中發(fā)揮了重要作用。實現(xiàn)外部董事如何與企業(yè)良性配對,選聘是前提,因此,本文將圍繞國有企業(yè)外部董事如何選聘這一問題,在簡述外部董事與外部董事制度的基礎上,就如何實現(xiàn)外部 ……
2022年09月02日
如何制定職工安置方案
以下部分文字摘自《國有企業(yè)混合所有制改革方案設計與實施全案》 采取產(chǎn)權(股權)轉(zhuǎn)讓、增資擴股、兼并重組、破產(chǎn)重整等方式實施混合所有制改革的國有企業(yè),涉及改制為非國有控股企業(yè)的,改制企業(yè)被兼并重組的或破產(chǎn)重整的,在制定改制方案時應當明確職工安置工作,需要制定職工安置方案,對分流員工進行安 ……
2022年09月02日
董事會應如何進行對經(jīng)理層的考核
前言: 國企作為共和國的長子,為我國的經(jīng)濟建設做出了重大的貢獻,目前也是中國特色社會主義經(jīng)濟市場的主體部分,也是我國相當一部分支柱產(chǎn)業(yè)的重要支撐。而開動國企這架龐大機器的,正是在各自崗位上奉獻的成員。如果說,股東會是執(zhí)掌三軍的印,董事會是指引方向的杖,經(jīng)理層便是斬將刈旗的刀。而經(jīng)理層成 ……
2022年09月02日
外部董事如何考核評價
在《外部董事如何與企業(yè)良性配對》一文中,我們圍繞國有企業(yè)外部董事如何選聘這一問題,就如何實現(xiàn)外部董事與企業(yè)良性配對這一問題進行了探討。 就實現(xiàn)外部董事與企業(yè)的良性配對這一目標而言,外部董事選聘機制可看作是對外部董事的任職前考核評價。在成為國有企業(yè)外部董事以后,如何對外部董事任職期間的履 ……
2022年09月02日
國有企業(yè)改革中的職工安置風險
以下部分文字摘自《國有企業(yè)混合所有制改革方案設計與實施全案》 發(fā)生在2008年的吉林通鋼事件是國有企業(yè)改革的一塊傷疤。 2008年7月24日早上8時35分,吉林通化鋼鐵廠在辦公樓內(nèi)召開干部大會,宣布民營的建龍鋼鐵公司與國有通化鋼鐵重組及干部任命,并宣布通化鋼鐵總經(jīng)理由民營股東 ……
2022年09月02日
混合所有制企業(yè)黨建工作如何展
摘自《國有企業(yè)混合所有制改革方案設計與實施全案》 習近平總書記講,國有企業(yè)堅持黨的領導必須一以貫之。國有混合所有制企業(yè)黨的建設有兩個重點問題,一個是混合所有制企業(yè)是否需要建立黨組織?第二是黨組織與股東會、董事會的關系。 首先,國有企業(yè)改革堅持黨的領導應當“一以貫之”,堅持管資 ……
2022年09月01日
新設混改公司的程序
摘自《國有企業(yè)混合所有制改革方案設計與實施全案》 2015年11月,在深圳前海發(fā)生了一件對中國供電體制改革有重大意義的事件,中國首家混合所有制的供電公司——深圳前海蛇口自貿(mào)區(qū)供電有限公司正式成立。這家公司的成立撕開了中國電網(wǎng)完全國有的一道口子,為能源體制改革打開了一扇窗戶。 ……
2022年09月01日
國有企業(yè)改革——如何設計員工持股方案
摘自《國有企業(yè)混合所有制改革方案設計與實施全案》 員工持股條件有哪些? 國有企業(yè)改革如何搞股權激勵?先給大家分享兩個案例: 1984年,福建省55名廠長經(jīng)理給省委領導寫信,要求給企業(yè)放權,其中有一項是:企業(yè)提取的獎勵金,企業(yè)有權使用支配,有關部門不要干涉,獎金與企業(yè) ……
2022年09月01日
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